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行業(yè)資訊
INDUSTRY INFORMATION
為了保持競爭力促進(jìn)發(fā)展，目前越來越多企業(yè)開始注重人力資源數(shù)字化，借助HCM人事管理軟件實現(xiàn)人力資源的管理降本提效。那，HR你知道嗎？其實不僅僅只有人事管理軟件有著不同的分類，對于開發(fā)系統(tǒng)的廠商同樣也存在不同的分類。那對于這些廠商，HR又該如何選擇呢？
1.HCM人事管理軟件廠商有哪些分類？地域劃分
（1）國內(nèi)人事管理軟件廠商
從地域上來劃分，HCM人事管理軟件廠商可以分為國內(nèi)和國外這兩種類型。那前者所開發(fā)的產(chǎn)品相對于后者而言，性比價會更高。畢竟國內(nèi)人事管理軟件廠商能更快地響應(yīng)國內(nèi)企業(yè)的要求。
（2）國外HCM人事管理軟件廠商
國外人力資源管理方面起步比國內(nèi)早，HCM人事管理軟件功能十分成熟和完善，相比國內(nèi)廠商依然是領(lǐng)先的，所以亦受到很多國內(nèi)外企業(yè)認(rèn)可。但正是如此，國外HCM人事管理軟件廠商在報價上往往都比較高。只不過，由于地域原因，大部分國外人事管理軟件廠商往往無法做好本地化服務(wù)工作。
2.HCM人事管理軟件廠商有哪些分類？部署方式劃分
（1）專業(yè)本地化部署人事管理軟件廠商
本地化部署是HCM人事管理軟件最傳統(tǒng)也是主流的方式，目前大部分本地化部署人事管理軟件廠商都是專注于人力資源管理領(lǐng)域，而且大多有著十年、二十年的豐富經(jīng)驗，在產(chǎn)品、人員方面都具有較突出的專業(yè)優(yōu)勢，也積累了豐富的成功客戶案例，定制化能力強，是目前企業(yè)主流的廠商選擇。
（2）SaaS人事管理軟件廠商
SAAS是近年快速興起的新模式，目前亦都在人事管理軟件領(lǐng)域快速發(fā)展，其是SaaS人事管理軟件廠商為企業(yè)提供系統(tǒng)使用服務(wù)，采用按功能和用戶數(shù)租賃的收費模式，其優(yōu)勢是成熟化的輕應(yīng)用能夠滿足大部分企業(yè)的基礎(chǔ)需求，前期投入成本較低且不需要專業(yè)維護(hù)，十分適合各類中小型企業(yè)使用，但是數(shù)據(jù)安全性和專業(yè)功能定制是其弱項。
那以上就是關(guān)于HCM人事管理軟件廠商的分類，所以HR可以根據(jù)企業(yè)性質(zhì)（如是本土民營企業(yè)、國企，又或是跨國企業(yè)、外資企業(yè)等）和財務(wù)能力來判斷什么樣的人力資源廠商更適合自己。
關(guān)于紅海云
紅海云是中國領(lǐng)先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商，核心產(chǎn)品紅海eHR系統(tǒng)，打破傳統(tǒng)人力資源管理系統(tǒng)功能模塊數(shù)據(jù)割裂的局限，從核心人力管理、勞動力管理到戰(zhàn)略人才管理，涵蓋人力資源業(yè)務(wù)12大模塊，百余項功能一體化布局。并通過紅海云RedPaaS平臺、RedAPI平臺、自動化運維平臺等底層數(shù)字化配套體系的賦能，讓紅海云eHR系統(tǒng)擁有了業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的靈活性和可擴(kuò)展性。
迄今為止，紅海云服務(wù)的客戶已成功覆蓋華北，華東、華南、西南地區(qū)市場，已有逾千家大中型企業(yè)借助紅海產(chǎn)品獲得領(lǐng)先的人力資源管理數(shù)字化能力，廣泛分布于國企事業(yè)單位、地產(chǎn)、銀行、醫(yī)藥、物業(yè)、物流、餐飲、服飾等行業(yè)，包括中國銀行、保利物業(yè)、石藥集團(tuán)、以嶺藥業(yè)、科興生物、中金珠寶、華宇集團(tuán)、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團(tuán)、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業(yè)。
