-
行業(yè)資訊
INDUSTRY INFORMATION
廣州員工管理系統(tǒng)怎么樣?員工管理系統(tǒng)是將IT技術(shù)用于人力資源管理,為企業(yè)建立人力資源服務(wù)的信息化系統(tǒng),使人員管理流程自動(dòng)化、電子化。目前在廣州地區(qū)做得比較好的員工管理系統(tǒng)廠商不多,有做單一模塊的系統(tǒng)廠商,也有做員工管理系統(tǒng)一體化的廠商。相比前者,做一體化員工管理系統(tǒng)更能體現(xiàn)出廠商的綜合實(shí)力。
一方面,員工管理系統(tǒng)可以幫助人力資源工作者“將事情做好”,它可以縮短管理周期,減少HR工作流程的重復(fù)操作,使工作流程自動(dòng)化,減少不必要的人為干擾因素,使員工自主選擇HR信息和服務(wù),加速實(shí)現(xiàn)事務(wù)性工作和日常服務(wù)的效率。把人力資源工作者從事務(wù)性、行政性的日常工作中解放出來(lái)去從事更重要、更優(yōu)價(jià)值的工作,這也是當(dāng)前員工管理系統(tǒng)的主要作用。
另一方面,員工管理系統(tǒng)可以使HR部門從提供簡(jiǎn)單的HR信息轉(zhuǎn)變?yōu)樘峁〩R知識(shí)和解決方案,隨時(shí)隨地向管理層提供決策支持,向HR專家提供分析工具和建議,向知識(shí)型員工提供服務(wù)和幫助等。
在功能需求滿足的情況下,好用的員工管理系統(tǒng)需要滿足以下幾個(gè)方面:
簡(jiǎn)單:因?yàn)槠髽I(yè)員工的計(jì)算機(jī)操作水平參差不齊,所以好用的員工管理系統(tǒng)必須是操作簡(jiǎn)單、使用門檻低,能夠讓所有員工均可快速上手,并且能夠深入使用系統(tǒng)的各個(gè)功能。
高效:企業(yè)使用員工管理系統(tǒng)是為了提升員工的辦事效率,所以系統(tǒng)的應(yīng)用必須要高效便捷,考勤薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)快速完成,能夠?yàn)槭褂谜咛峁┒喾N便捷操作方式,而不是設(shè)置復(fù)雜流程增加員工的工作量。
靈活:傳統(tǒng)的員工管理系統(tǒng)是需要在電腦安裝的軟件,在使用人數(shù)和區(qū)域上有很大的局限,而目前主流的系統(tǒng)基本是采用網(wǎng)頁(yè)端的使用形式,多地分布的集團(tuán)企業(yè)亦可聯(lián)合使用,同時(shí)還可配備移動(dòng)端隨時(shí)隨地實(shí)現(xiàn)移動(dòng)辦公,在使用上十分靈活。
安全性:員工管理系統(tǒng)保存了企業(yè)大量的人員信息數(shù)據(jù),一旦泄露或丟失會(huì)對(duì)企業(yè)有很大影響,所以系統(tǒng)安全性十分重要。而且還要避免員工越權(quán)操作或是錯(cuò)誤操作,必須要具備完善的權(quán)限安全機(jī)制,管理權(quán)限控制、字段級(jí)權(quán)限控制、系統(tǒng)日志、數(shù)據(jù)追溯對(duì)于系統(tǒng)都是十分重要。
穩(wěn)定性:員工管理系統(tǒng)早已是朝向企業(yè)全體人員的業(yè)務(wù)流程服務(wù)平臺(tái),當(dāng)企業(yè)事務(wù)依賴系統(tǒng)運(yùn)行時(shí),若系統(tǒng)出現(xiàn)故障會(huì)對(duì)企業(yè)的正常運(yùn)作帶來(lái)很大影響,好用的系統(tǒng)必須能夠使用穩(wěn)定。
關(guān)于紅海云
紅海云是中國(guó)領(lǐng)先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商,核心產(chǎn)品紅海eHR系統(tǒng),打破傳統(tǒng)人力資源管理系統(tǒng)功能模塊數(shù)據(jù)割裂的局限,從核心人力管理、勞動(dòng)力管理到戰(zhàn)略人才管理,涵蓋人力資源業(yè)務(wù)12大模塊,百余項(xiàng)功能一體化布局。并通過(guò)紅海云PaaS平臺(tái)、Open API平臺(tái)、自動(dòng)化運(yùn)維平臺(tái)等底層數(shù)字化配套體系的賦能,讓紅海eHR系統(tǒng)擁有了業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的靈活性和可擴(kuò)展性。
迄今為止,紅海云服務(wù)的客戶已成功覆蓋華北,華東、華南、西南地區(qū)市場(chǎng),已有逾千家大中型企業(yè)借助紅海產(chǎn)品獲得領(lǐng)先的人力資源管理數(shù)字化能力,廣泛分布于互聯(lián)網(wǎng)、地產(chǎn)、金融、醫(yī)藥、教育,汽車、物流、新零售等行業(yè),包括中國(guó)銀行、保利物業(yè)、石藥集團(tuán)、以嶺藥業(yè)、科興生物、中金珠寶、華宇集團(tuán)、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團(tuán)、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業(yè)。