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定制化eHR系統(tǒng)軟件好用嗎？系統(tǒng)有哪些優(yōu)劣處？最近我有朋友的公司在找eHR系統(tǒng)軟件，但在市場上找了很久，都找不到適合自己情況的eHR人力資源管理系統(tǒng)平臺，沒辦法了，想知道能不能定制一套HR軟件系統(tǒng)。答案肯定是可以，只不過企業(yè)如果能提前發(fā)現(xiàn)自己需要定制eHR系統(tǒng)，也許能節(jié)省更多的時間。
那企業(yè)選擇定制化的eHR系統(tǒng)軟件，究竟有哪些優(yōu)勢和劣勢呢？
1.定制化的eHR系統(tǒng)軟件有哪些優(yōu)勢？
（1）定制化eHR系統(tǒng)軟件可以針對不同企業(yè)的管理要求按需定制，通過靈活的模塊化+定制化的方式，對企業(yè)用戶差異化需求進行深入的分析，并在基礎(chǔ)模塊上加以改進優(yōu)化，從而做出更符合企業(yè)人力資源管理要求的管理工具；
?。?）定制化eHR系統(tǒng)軟件可以有效地杜絕人力資源管理的浮躁與僵化，讓企業(yè)管理者的管理智慧能夠切實地運用到業(yè)務(wù)工作當(dāng)中的方方面面去。定制化eHR系統(tǒng)軟件還能重點關(guān)注關(guān)鍵業(yè)務(wù)的過程，從而提升企業(yè)的核心競爭力。此外，定制化eHR系統(tǒng)軟件能夠?qū)芾碚叩膽?zhàn)略決策進行側(cè)重，提升企業(yè)核心競爭力；
?。?）定制化eHR系統(tǒng)軟件注重的是以企業(yè)員工為中心全員參與的管理理念，所以在操作上會更貼合員工平時的操作習(xí)慣，這也能在一定程度上提高員工工作效率。
2.定制化的eHR系統(tǒng)軟件有哪些劣勢？
?。?）定制化eHR系統(tǒng)軟件由于大部分功能都需要廠商進行開發(fā)，所以在成本方面是要比標(biāo)準(zhǔn)版本的產(chǎn)品貴上許多的，這也意味著企業(yè)的支付壓力是更大的；
（2）定制化eHR系統(tǒng)軟件其實很考驗廠商的技術(shù)實力，如果廠商實力較差，那么所定制開發(fā)出來的系統(tǒng)有可能就很難符合企業(yè)使用要求，這時就容易造成系統(tǒng)夭折；
?。?）定制化eHR系統(tǒng)軟件由于需要定制開發(fā)的功能很多，由此也就讓系統(tǒng)實施周期變得更長，所以企業(yè)就要分散更多的時間和精力來跟蹤系統(tǒng)開發(fā)進度。
以上就是定制化eHR系統(tǒng)軟件好用嗎？系統(tǒng)有哪些優(yōu)劣處？的全部內(nèi)容了，企業(yè)選擇定制化的eHR系統(tǒng)軟件，既有它的優(yōu)勢，也有它的劣勢，但從根本上看，其優(yōu)勢所發(fā)揮的作用是要大于劣勢的。
關(guān)于紅海云
紅海云是中國領(lǐng)先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商，核心產(chǎn)品紅海eHR系統(tǒng)，打破傳統(tǒng)人力資源管理系統(tǒng)功能模塊數(shù)據(jù)割裂的局限，從核心人力管理、勞動力管理到戰(zhàn)略人才管理，涵蓋人力資源業(yè)務(wù)12大模塊，百余項功能一體化布局。并通過紅海云RedPaaS平臺、RedAPI平臺、自動化運維平臺等底層數(shù)字化配套體系的賦能，讓紅海云eHR系統(tǒng)擁有了業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的靈活性和可擴展性。
迄今為止，紅海云服務(wù)的客戶已成功覆蓋華北，華東、華南、西南地區(qū)市場，已有逾千家大中型企業(yè)借助紅海產(chǎn)品獲得領(lǐng)先的人力資源管理數(shù)字化能力，廣泛分布于國企事業(yè)單位、地產(chǎn)、銀行、醫(yī)藥、物業(yè)、物流、餐飲、服飾等行業(yè)，包括中國銀行、保利物業(yè)、石藥集團、以嶺藥業(yè)、科興生物、中金珠寶、華宇集團、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業(yè)。
