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行業(yè)資訊
INDUSTRY INFORMATION
工廠制造業(yè)都是依靠大量的人工來完成產(chǎn)品的生產(chǎn)制造，員工規(guī)模越大，對企業(yè)的考驗也就越大，在面對企業(yè)的考勤管理、績效管理以及提升企業(yè)管理效率、選拔優(yōu)秀人才的時候，往往顯得比較艱難，而且時常不得不面對員工經(jīng)常性流失的情況。
工廠人力資源管理存在的問題：
1）人員基數(shù)較大，素質(zhì)參差不齊，較易出現(xiàn)違規(guī)違法風險，并需要由企業(yè)承擔；
2）人員流動性大，企業(yè)花名冊變更較大，不利于高效管理；
3）正式工、臨時工、外包工類型眾多，崗位工種薪資差別巨大，收入核算費時耗力，還易出錯；
4）企業(yè)人力資源管理模式較為傳統(tǒng)，需要耗費的成本巨大。
工廠企業(yè)屬于制造業(yè)的范疇，因此選擇ehr系統(tǒng)管理軟件需要看企業(yè)的規(guī)模、企業(yè)想要解決什么人力資源管理問題、需要什么功能的系統(tǒng)、企業(yè)未來發(fā)展方向等等問題，這些都需要綜合多方面去考量。那么，制造工廠ehr系統(tǒng)管理軟件選型應(yīng)該了解哪些方面呢？
1、系統(tǒng)實用性
ehr系統(tǒng)管理軟件的設(shè)計應(yīng)符合實際需要，不能華而不實，片面追求系統(tǒng)的操作界面。因此，系統(tǒng)的實用性是首先應(yīng)遵循的原則。系統(tǒng)支持多用戶同時使用，用戶數(shù)量不受限制。系統(tǒng)的服務(wù)端和客戶端軟件均應(yīng)有良好的可操作性，使具備電腦初級操作水平的人員，通過簡單的培訓就能掌握系統(tǒng)的操作要領(lǐng)。
2、系統(tǒng)穩(wěn)定性
包括ehr系統(tǒng)管理軟件客戶端操作軟件和數(shù)據(jù)庫的穩(wěn)定性，系統(tǒng)采用現(xiàn)今流行的開發(fā)工具設(shè)計，具有周密的系統(tǒng)分析和系統(tǒng)設(shè)計，采用大型數(shù)據(jù)庫作為數(shù)據(jù)的管理平臺。
3、系統(tǒng)安全性
ehr系統(tǒng)管理軟件的安全性和數(shù)據(jù)的保密性，是系統(tǒng)的根本。在客戶端的操作，對用戶具有嚴格的權(quán)限分配，用戶只能在權(quán)限內(nèi)進行相關(guān)的操作；在后臺的數(shù)據(jù)端，可以自動備份數(shù)據(jù)，非授權(quán)用戶不可以查看后臺的數(shù)據(jù)。
4、系統(tǒng)可擴展性
技術(shù)不斷向前發(fā)展，用戶需求也在發(fā)生變化，因此ehr系統(tǒng)管理軟件的設(shè)計與開發(fā)考慮到將來的功能擴展，以滿足不同時期的需要。系統(tǒng)采用模塊化設(shè)計，可以方便地擴展系統(tǒng)功能。也可以提供后臺數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)，供客戶的開發(fā)人員進行功能擴展。
5、系統(tǒng)易維護性
ehr系統(tǒng)管理軟件在運行過程中的維護應(yīng)盡量做到簡單易行，且維護過程中無需使用特殊的維護工具，無需專門的人員維護，普通操作人員就可以對系統(tǒng)進行管理和維護。從計算機的配置到系統(tǒng)考勤設(shè)備部分的配置，都充分仔細地考慮了系統(tǒng)實用性和可靠性，將系統(tǒng)的維護工作做到較少。
最后，制造工廠ehr系統(tǒng)管理軟件有哪些？其實這些需要根據(jù)各家企業(yè)的管理需求不同繼而衡量指標也不同，因此需要結(jié)合企業(yè)實際需求進行，只有匹配管理需求的才是好用的。其中工廠ehr系統(tǒng)管理軟件模塊的集成性、工廠ehr系統(tǒng)管理軟件穩(wěn)定性、售后服務(wù)等方面也不能忽視。
關(guān)于紅海云
紅海云是中國領(lǐng)先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商，核心產(chǎn)品紅海eHR系統(tǒng)，打破傳統(tǒng)ehr系統(tǒng)管理軟件功能模塊數(shù)據(jù)割裂的局限，從核心人力管理、勞動力管理到戰(zhàn)略人才管理，涵蓋人力資源業(yè)務(wù)12大模塊，百余項功能一體化布局。并通過紅海云PaaS平臺、Open API平臺、自動化運維平臺等底層數(shù)字化配套體系的賦能，讓紅海eHR系統(tǒng)擁有了業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的靈活性和可擴展性。
迄今為止，紅海云服務(wù)的客戶已成功覆蓋華北，華東、華南、西南地區(qū)市場，已有逾千家大中型企業(yè)借助紅海產(chǎn)品獲得領(lǐng)先的人力資源管理數(shù)字化能力，廣泛分布于互聯(lián)網(wǎng)、地產(chǎn)、金融、醫(yī)藥、教育，汽車、物流、新零售等行業(yè)，包括中國銀行、保利物業(yè)、石藥集團、以嶺藥業(yè)、科興生物、中金珠寶、華宇集團、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業(yè)。
