-
行業(yè)資訊
INDUSTRY INFORMATION
?事實上,由于供應(yīng)商在出售績效考核管理系統(tǒng)時并不是單一的賣產(chǎn)品,后續(xù)的維護服務(wù)等也是績效管理系統(tǒng)的費用構(gòu)成要素,因此真正免費的系統(tǒng)是非常不好找,那么究竟在哪有免費的績效管理系統(tǒng)?免費下載的績效管理系統(tǒng)的可用性高嗎?
1.免費績效管理系統(tǒng)的來源
(1)各種下載站的鏈接
現(xiàn)在不管你想下載什么樣的系統(tǒng),在各種各樣的下載站總能找到打包上傳的鏈接。這些網(wǎng)站提供的免費績效管理系統(tǒng)可能是系統(tǒng)供應(yīng)商自己上傳的,也可能是站長上傳的破解版和盜版資源,因此在使用的過程中需要注意功能和安全性問題。
(2)自己用系統(tǒng)開發(fā)
如果企業(yè)自己有現(xiàn)成的技術(shù)團隊,則可以利用Access、Excel等開發(fā)出一款最簡單的績效管理系統(tǒng)。自己開發(fā)的績效管理系統(tǒng)特點大致都是相同的,由于會產(chǎn)生內(nèi)部開發(fā)成本,嚴格意義上來說不算完全免費,但也是非常靈活和便宜的一種方式了。
(3)供應(yīng)商官網(wǎng)下載
國內(nèi)績效管理系統(tǒng)品牌供應(yīng)商的數(shù)量還是比較龐大的,一些供應(yīng)商(特別是中小型)為了吸引客戶會將一個產(chǎn)品的某個系列免費提供給客戶使用。想使用免費績效管理系統(tǒng)的用戶可以到這些供應(yīng)商的官網(wǎng)上去下載,但一定要看清下的是免費版還是試用版,試用版到期后是需要付費的。
2.免費下載的績效管理系統(tǒng)的可用性高嗎?
在下載免費績效管理系統(tǒng)時一定要看清楚到底是永久免費還是短期試用免費,績效管理系統(tǒng)供應(yīng)商之間的競爭也是很激烈的,不少供應(yīng)商為了吸引客戶會推出某個系列的試用版,試用期間也會有售后人員熱心的提供各項服務(wù),但到期后是必須要付費才能繼續(xù)使用的。
而永久免費版的多半是閹割后的正式版,很多重要的功能模塊已經(jīng)被砍掉,有的甚至已經(jīng)不算是績效考核管理系統(tǒng)了,只能算是一套簡單的考勤管理系統(tǒng)。下載到這樣的系統(tǒng),如果企業(yè)的管理需求比較復(fù)雜或者數(shù)據(jù)量較大,其可用性和安全性將會非常的低。
雖然下載的免費績效管理系統(tǒng)的可用性并不高,但如果找到的系統(tǒng)適合自己企業(yè)的運作模式和管理需求,同時優(yōu)質(zhì)的績效管理系統(tǒng)供應(yīng)商還提供了使用的文檔教程或有用戶交流的論壇社區(qū),以及企業(yè)內(nèi)部有能對系統(tǒng)進行拓展和維護的人員,那么還是可以嘗試使用的。只不過,如果企業(yè)有較大的經(jīng)濟實力,那么還是可以選擇購買真正貼合企業(yè)發(fā)展的績效管理系統(tǒng),即使這類系統(tǒng)的價格會相對較高。
關(guān)于紅海云
紅海云是中國領(lǐng)先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商,核心產(chǎn)品紅海HCM系統(tǒng),打破傳統(tǒng)人力資源管理系統(tǒng)功能模塊數(shù)據(jù)割裂的局限,從核心人力管理、勞動力管理到戰(zhàn)略人才管理,涵蓋人力資源業(yè)務(wù)12大模塊,百余項功能一體化布局。并通過紅海云PaaS平臺、Open API平臺、自動化運維平臺等底層數(shù)字化配套體系的賦能,讓紅海HCM系統(tǒng)擁有了業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的靈活性和可擴展性。
迄今為止,紅海云服務(wù)的客戶已成功覆蓋華北,華東、華南、西南地區(qū)市場,已有逾千家大中型企業(yè)借助紅海產(chǎn)品獲得領(lǐng)先的人力資源管理數(shù)字化能力,廣泛分布于互聯(lián)網(wǎng)、地產(chǎn)、金融、醫(yī)藥、教育,汽車、物流、新零售等行業(yè),包括中國銀行、保利物業(yè)、石藥集團、以嶺藥業(yè)、科興生物、中金珠寶、華宇集團、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業(yè)。