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逾千家企業(yè)的成功應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)
為您提供最適配的eHR解決方案
全面適配信創(chuàng)生態(tài)
400-100-5265
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川恒股份是以磷化工為主業(yè)、多元化投資、集團(tuán)化管理的企業(yè)，產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)亞太領(lǐng)先，多年來(lái)銷量持續(xù)保持國(guó)內(nèi)前列。川恒磷化工事業(yè)為集團(tuán)核心事業(yè)，以貴州川恒化工股份有限公司（股票代碼：002895，簡(jiǎn)稱“川恒股份”）為核心，旗下有川恒生態(tài)科技有限公司、貴州川恒物流有限公司、貴州正益實(shí)業(yè)有限公司、廣西鵬越生態(tài)科技有限公司等。公司兩大核心產(chǎn)品——飼料級(jí)磷酸二氫鈣、消防級(jí)磷酸一銨占據(jù)國(guó)內(nèi)重要市場(chǎng)份額；飼料級(jí)磷酸二氫鈣產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)亞太領(lǐng)先，銷量自2005年以來(lái)持續(xù)保持國(guó)內(nèi)前列，并擁有全球約20%的市場(chǎng)份額。消防磷酸一銨，填補(bǔ)了我國(guó)高性能消防一銨的市場(chǎng)空白，產(chǎn)品銷量連續(xù)10余年保持40%國(guó)內(nèi)市場(chǎng)份額。
組織架構(gòu)
定崗定編
考勤排班
員工檔案
薪資福利
招聘培訓(xùn)
報(bào)表統(tǒng)計(jì)
社保公積金
強(qiáng)化人力資源與其他業(yè)務(wù)的協(xié)同，依托整合體系，構(gòu)建精細(xì)化管理平臺(tái)，促進(jìn)HR工作者從行政事務(wù)性向以戰(zhàn)略為導(dǎo)向的工作重心轉(zhuǎn)移，為企業(yè)的發(fā)展決策提供更多支持。
智能打通BOSS、智聯(lián)、前程、獵聘、58等人才招聘渠道，靈活搭建社招、校招、內(nèi)推等招聘門戶，一站式實(shí)現(xiàn)簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、offer發(fā)放、員工入職等招聘事務(wù)的高效處理，助力川恒股份更便捷、快速、精準(zhǔn)完成人才招聘。
打造數(shù)據(jù)互聯(lián)的人力資源共享平臺(tái)，顛覆傳統(tǒng)，高效整合總部及各分子公司的組織人員信息，打造人力資源的開(kāi)放式管理平臺(tái)，為川恒股份帶來(lái)全新的eHR應(yīng)用體驗(yàn)。
組織架構(gòu)
提供靈活高效的組織建模工具，助力企業(yè)快速梳理內(nèi)部組織匯報(bào)關(guān)系，精準(zhǔn)打造集團(tuán)化組織管控體系；可按照集團(tuán)、公司或部門等維度搭建多套崗位體系，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)化管控及控參股企業(yè)的獨(dú)立運(yùn)作，全面提升人力業(yè)務(wù)處理效率。
定崗定編
高效盤點(diǎn)各組織部門工作職能，規(guī)范各崗位工作職責(zé)，形成更符合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的職位職級(jí)體系；同時(shí)可對(duì)部門、崗位數(shù)量進(jìn)行調(diào)編、控編，助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)內(nèi)部人才層次結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。
招聘培訓(xùn)
支持校園招聘、內(nèi)部招聘、內(nèi)部推薦、社會(huì)招聘等多種招聘方式，滿足根據(jù)招聘官、面試官、接待官等角色形成各類招聘工作臺(tái)，結(jié)合智能提醒實(shí)時(shí)監(jiān)管和反饋招聘信息；同時(shí)通過(guò)培訓(xùn)功能無(wú)縫對(duì)接招聘人才，以專業(yè)性培訓(xùn)課程促進(jìn)新員工快速融入新集體，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和凝聚力。
考勤排班
支持按照日歷或手工方式自定義大小周、白夜班等不同類型排班方案，HR可在權(quán)限范圍內(nèi)自由設(shè)置各班段打卡時(shí)間以及個(gè)性化定義應(yīng)勤工時(shí)、加班工時(shí)，助力企業(yè)輕松解決不同城市不同崗位差異化考勤排班要求難題。
